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　　我们招聘的团队当中有一些不是师范类专业毕业的，以前没有讲课的经验，所以，要培养他的第一个基本功就是，最基本的控场能力。

　　老师上课的台风和他的自信，是家长第一眼就能看到的。所有的老师来之后，都要练习一下语音、语调、教姿、教态、动作、表情等。这个可以通过看一些演讲的视频（例如TED演讲）、研究这些演电竞竞猜官网官方讲者是怎么去讲，阐述她的观点来练习。

　　“逐字稿”一定要去写，而且要花很长的时间去写，特别是第一次课，从最开始的自我介绍，怎么去介绍自己，包括中间什么时候进行一个更好地开场白，中间的段子，再到课程，最后到作业的一个布置，都要让他非常细电竞竞猜官网官方地写出来或者打出来。

　　有的学校老师比较多，学科带头人或者组长没有更多的时间每天陪着新老师去练课。这时候可以把新老师练的课录成录像，让学科带头人有时间去看。

　　新教师自己也可以通过回看，找到自己的不足和缺点，尤其是新老师会有一些不经意的小动作，这样也就避免了和新老师谈他的讲课问题的时候，因沟通不足，老师有不满情绪。

　　新老师在听课的时候，要注意带着问题去听，考虑一下如果我去讲，我会怎么讲，等听课的过程中再做对比。听课一定要带着笔记去听课，这样效果才是真正落地的。

　　那经过了培训和训练以后，新老师的基本功和基本技能进行了锻炼。那如何判断他们是否可以上手了呢？评判老师是否可以快速地去上手，就看两点：做题和试讲。