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电竞竞猜官网官方电竞竞猜官网官方原标题：立足新起点，开启新征程；了解教学实际需求，做好教师精准培训……许昌教育一周精彩回顾！
根据气象部门发布的预报，我市今天夜里到明天白天阴，东北风1级，气温-4~6℃。明天夜里到后天白天多云，东南风1级，气温-2~8℃。
会议全面回顾总结了过去一年该校发展中取得的新成绩、新突破，分析了学校面临的新形势、新问题，就进一步推进学校高质量、高水平发展提出了新的更高要求。会议指出，新的学期，全体教职工要继续坚定信心、团结一致、奋发作为，努力做好四方面的工作。一是扎实开展“教学质量提升年”活动。要不断更新教育思想理念，积极推进教学理念、教学内容、教学方法、教学模式创新研究，有效施策，综合发力，提高教学水平，提升人才培养质量。二是全面深入落实立德树人根本任务。要以国家级优质校创建为抓手，不断加强和改进学校思想政治工作，落实落细“三全育人”。三是持续推进学校干部人事改革。要健全党管干部、选贤任能制度，持续推进干部人事改革，特别是职称评审推荐制度改革，激发全体教职工的工作积极性和主动性。四是切实履行管党治党政治责任。要深入落实全面从严治党主体责任，进一步压实责任、夯实根基、落实制度，不断推动全面从严治党向纵深发展。
2月7日上午，许昌工商管理学校召开2022年工作总结表彰暨2023年重点工作部署会。
会议对该校2022年度工作进行了总结，并围绕“一中心六重点”部署了2023年重点工作。会议指出，2023年，该校一是深入开展“五星”支部创建活动，全面提升党建工作水平；二是多措并举，全面提升教育教学质量；三是以创建省级文明校园为抓手，全面提升管理质量、育人质量；四是创新实施系列改革，推动学校高质量发展。
就做好2023年各项工作，会议强调，一要以党的二十大精神为指导，认真落实中央、省、市关于职业教育的新部署、新要求；二要牢牢把握工作重点，努力提升办学能力和办学水平；三要强化党建引领，为学校高质量发展提供政治保证；四要涵养品德，营造风清气正的育人环境，加快推进学校高质量、高水平发展。
该校负责人表示，新的一年，该校将以党的二十大精神为引领，奋力推动各项工作向上向好，为真正办成“学生向往、家长首选、教师自豪、社会盛赞”的高质量职业学校不懈奋斗。
为进一步加强班主任队伍建设，提升班主任的管理和育人水平，推动新学期德育工作有序开展，近日，许昌实验中学召开了新学期全体班主任工作会议。
会上，该校相关负责人提出了班级财产管理和学生就餐管理的相关要求。与会班主任学习了德育工作理论，表示在新学期要继续加强德育机制与德育队伍建设，做好家校合作，形成教育合力，加强学生行为规范教育与新时代劳动课程教育。
会议对新学期政教工作进行具体安排，包括规章制度、学生行为规范养成、创文工作等，力求为学生营造舒适、安全的学习环境。
该校相关负责人指出，班主任在工作中要有团队配合意识，管理上要多样化，在班风的养成上要牢记“身教胜于言教”；对待学生要有爱心，通过教育和管理真正引领学生健康成长。
本次会议进一步明确了新学期班主任的工作内容，为班主任工作指明了方向；增强了全体班主任的使命感、责任感和自信心，为新学期的班级管理、德育等工作有效开展奠定了扎实的基础。
为加强教研工作，给全年工作起好头、开好局，近日，许昌二高召开了教研工作会议。
会议对该校教研工作提出了要求。一是提高备课效率，提前两周确定内容，完成初备；提前一周完成复备。各备课组要做到教学内容统一、教学进度一致，充分发挥集体的力量，每月进行一次大教研组备课。二是早读晚诵每次背诵内容一致，量要适中，做到有布置、有检测。三是导学案的设计能够引导教学，提高课堂效率。四是限时练的编写可以有所借鉴，但一定要有自己的创新。五是理化生实验有序开展。
该校有关负责人安排了本学期的青年教师汇报课和青年教师优质课内容，提出要给教师们提供良好培训机会，并强调要把学生的练习时间和反思时间还给学生。
该校负责人表示，为提升教师理论素养、专业水平和教学实践能力，该校将坚持走“请进来，走出去”的道路，在邀请有关专家到校进行调研、授课的同时，开阔教师的视野，让大家到外地去学习先进的经验；希望各教学组组长、备课组组长能够带领本组教师齐心协力、奋力拼搏，实现教学质量不断提升。
为进一步加强班主任队伍建设，促进德育工作常态化、制度化，明确新学期班级管理工作重点，近日，市三高召开新学期全体班主任工作会议。
会议对日常班级管理、心理健康教育以及开学后心理问题排查和心理疏导工作等进行了部署。会议强调，新学期应当抓好学生的习惯养成，时刻关注学生心理健康；班级管理要做到严而有细，严而有度。会议对学生安全工作提出详细要求，并对校园周边安全注意事项和寝室管理进行安排，强调进一步规范实施学生出入校园登记与请销假制度。
会议就强化日常管理、提升德育工作实效提出三点要求。一是德育为先，践行大德育观。班主任要以党的二十大精神为统领，坚持德育为先，五育并举，把立德树人贯穿到学校教育各领域，发挥学校体音美特色育人功能，策划、组织各类活动。二是加强学习，提升个人修养。班主任要学习德育工作理论和班级管理方法，研究德育工作特点和规律，并学以致用，提升班级管理水平，在班级管理中拓展德育途径，落实德育内容。三是关注学生，建立和谐师生关系。班主任要关注、关心学生，有效开展家校合作，加深对学生的了解，建立和谐平等的师生关系，因材施教，引领学生健康成长。
该校负责人表示，此次会议的召开，明晰了新学期班主任工作的思路与重点，强化了班主任的岗位责任意识，进一步激发了班主任的工作热情与干劲，为该校新学期工作的进一步开展奠定了坚实的基础。
为提升家长的教育意识，引领家长科学帮助学生调整身心状态以快速适应学校生活，指导家长科学关注孩子身心健康，凝聚家校育人合力，营造良好的家庭教育氛围，2月7日至8日，许昌科技学校组织开展了“开学家长第一课”活动。
活动中，各班组织家长观看了两期《新时代 新父母 心教育》线上家庭教育公益直播课程。第一期课程的主题是“做智慧父母，关爱孩子成长”。授课老师用多个现实场景和通俗易懂的语言，帮助家长认识和辨别青春期孩子的特点，引导家长在新学期找到家庭教育的规律，帮助家长树立正确的教育观念。第二期课程则围绕解决孩子问题的底层逻辑，从如何让孩子自动自发学习、如何激发孩子持久的学习动力、如何帮助孩子提高成绩、如何让孩子少玩手机、如何开展安全教育等方面展开。
本次活动，为新学期科学开展家庭教育注入知识能量，让家长在引领孩子成长的道路上少些忧虑、多点从容。
为推动新学期各项工作安全、有序、高效开展，进一步统一思想，明确任务，2月4日，许昌第二实验幼儿园召开了新学期全体教职工大会。
会上，该园负责人强调，团队精神是成功的法宝，是许昌第二实验幼儿园发展道路上坚不可摧的力量；希望全体教职工以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志投入新学期的工作中，使该园各项工作再上新台阶。
会议对该园新学期教育教学、卫生保健等工作进行了安排，对党风廉政建设工作进行了部署，对财务、后勤、安全、人事管理、考勤等工作提出了具体要求，并就该园芙蓉台园区顺利开园的情况进行了详细介绍。
该园负责人表示，此次会议明确了新学期的工作方向，为新学期工作顺利开展奠定了基础。该园全体教职工将以信心凝聚力量，以实干谱写华章，以昂扬的斗志、饱满的激情做好新学期各项工作。
面对新高考改革，为进一步提升高中教师的适应能力，提高高中教师队伍培训质量，近日，市教育局教师教育科派出调研组到部分市直高中开展教师队伍培训调研。本次调研全面掌握了高中教师在新高考背景下教育教学工作中存在的困惑，深入了解高中教师强烈的培训需求，为下一步精准培训做足功课。
调研伊始，调研组便确定了此次调研的两项议题，一是如何围绕新课标、新教材的解读、使用及新高考命题，提升教师培训的精准性、针对性；二是在“三新”背景下如何助力青年教师成长成才。
许昌高中副校长赵小强在座谈时表示，面对新课标、新教材，教师培训应该从宏观到微观，分学科、分层次、分年龄进行跟岗培训，培训形式也要多样化。除了市教育局组织开展的培训外，学校可以拥有教师培训的自主权，更有针对性地进行培训。
许昌二高党委书记、校长遵卫东介绍，许昌二高积极面对新问题，不断优化教学、教研制度，引领教师实施校本研究，推进教育教学改革。但是近几年受特殊情况影响，教师外出培训和名师进校园活动基本中断，教师的各种培训需求更为强烈。
市三高校长闫大龙则从学校发展层面表达对培训的需求。他认为全体教师亟待加强对新课标、新教材、新高考的学习研究，参加线上线下培训，有力提升专业素养和业务能力，积极迎接新挑战，助力教育教学新发展。
许昌实验中学教务科科长陶阁表示，对教师的培训要和实际需求紧密结合，分层次、分模块，根据不同教师群体的需求进行有针对性的培训，将培训成果转化为新的教学动力，促进教育高质量发展。
此次调研中，调研组倾听了广大教师对培训需求最真实的声音，汇集教师最强烈的培训愿望，整合各学科、各层面的培训需求，为精准培训做好充分的准备。市教育局教师教育科科长舒荃表示，新课标、新教材、新高考是高中教师面对的课题，也是教学研究部门、教育管理部门共同面对的课题。市教育局会为不同需求的教师提供精准培训，搭建交流平台，助力教师成长成才。
为加快推进本科层次职业院校建设（以下简称本科建设）工作，2月7日，许昌职业技术学院召开本科建设工作推进会议。该校主要负责人、院直相关部门负责人、各二级学院院长、各部门联络员及本科建设工作推进专班全体人员参加了会议。
会议从政策背景、优势条件、阶段成效、现存短板以及采取的相应举措等方面介绍了该校本科建设工作推进情况。会议要求，在下一阶段工作中精准对照本科建设条件，以教育部“双高”建设和“提质培优”行动计划为抓手，围绕办学定位、治理水平、办学规模、专业设置、师资队伍、人才培养、科研与社会服务、基础设施、实习实践、就业情况、办学经费等11类38项本科建设指标，查漏补缺、持续求进，狠抓内涵建设和硬件提升，强力推进各项工作提档升级、提质增效，高质量高标准开展本科建设各项工作。
会议强调，一要以本科建设工作为起点，全面推进各项改革，奋进伟大新时代；二要以本科建设工作为抓手，全面凝聚攻坚合力，激活发展新动能；三要以本科建设工作为契机，全面强化作风建设，开启事业新征程。
会议还宣读了《许昌职业技术学院关于成立本科建设工作领导小组及工作推进专班的通知》，介绍了各工作推进专班的具体任务以及本科建设工作任务指标分解情况。
2月8日，襄城县教体局召开中小学校食堂管理工作会议。该局相关负责人、体卫艺股和食改办相关人员，局直学校（幼儿园）负责食堂工作的副校长（副园长），各乡镇（街道）中心学校专干、有食堂的公办中小学校校长，餐饮服务公司法人或法人委托人等参加了会议。
会议部署了该县幼儿园伙食费自查、食材配送管理等工作，库庄初级中学负责人介绍了该校食堂引入内部竞争机制的经验做法，部分学校代表递交了食材配送安全责任书。
就进一步做好学校食堂管理工作，会议强调，一是正视存在问题，积极主动整改。各中小学校要建立完善食堂评价考评制度，加强内部监督，引入内部竞争机制，激发食堂从业人员的工作积极性。二是科学制定食谱，提高饭菜质量。各中小学校要针对不同年龄段在校学生营养健康需求，修改、完善带量食谱，增加饭菜品种，满足学生多样化营养饮食的需要。三是履行主体责任，提升服务能力。各中小学校要规范食材采购，严格食材管理，加强从业人员培训，为广大师生提供优质服务。四是加强内部管理，确保食品安全。各中小学校要建立、健全食品安全管理制度，加强人员和食材出入库管理等，严格落实各项安全措施。五是落实三级陪餐制度，提高监督效能。各中小学校要落实县、乡、校三级陪餐制度，切实发挥陪餐功能，形成监管合力，确保食堂管理科学、操作规范、食品安全。
会议结束后，全体参会人员现场观摩了库庄初级中学食堂运行情况。大家纷纷表示，要认真学习该校食堂管理的先进经验，严格落实食堂管理各项要求，积极引进食堂内部竞争机制，不断提升服务水平，努力办好学生受益、家长满意、社会认可的学校食堂。
为迎接幼儿返园，营造和谐、幸福、欢乐、健康的校园氛围，2月7日，市文化街幼儿园开展了春季开学联欢活动。图一为孩子们在老师的带领下赏花灯。图二为孩子们把一张张寄托着新学期心愿的卡片挂在心愿墙上。 孙丽丽 摄